Rapport sur l’accès inclusif et l’accessibilité universelle à l’emploi au Québec

Ce document a pour objectif d’élaborer un lexique concernant l’accès inclusif et l’accessibilité universelle ainsi que des termes qui y sont reliés. Il propose également de faire le point sur la législation, les programmes et les mesures publiques concernant l’accès inclusif et les mesures d’adaptation touchant l’emploi au Québec. De même, celui-ci présente les acteurs principaux et certains des enjeux qui s’y rattachent. Ce rapport s’inscrit dans le cadre d’un projet plus large, mandaté par le Comité consultatif Personnes handicapées (CCPH), visant la production d’avis à l’intention de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT), du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale (MTESS) et d’Emploi-Québec (EQ). Le mandataire du Comité consultatif est représenté par Moelle épinière et motricité Québec (MÉMO-QC).

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